DI Roskilde/Køge Bugt jagter bedste lærling
DI-formand opfordrer virksomhederne til at tage lærlinge, selvom ordrebøgerne er tynde. Han frygter mangel på kvalificeret arbejdskraft, når opsvinget kommer
DI Roskilde/Køge Bugt finkæmmer nu området ud fra ønsket om at finde den bedste lærling. Kriterierne er det ekstraordinære på det faglige og sociale plan.
- Der er utrolig mange dygtige lærlinge og elever ansat i vores medlemsvirksomheder, siger Niels Hermansen, formand for DI Roskilde/Køge Bugt.
- Unge mennesker, som hver dag yder en stor og uundværlig indsats i dansk erhvervsliv. Dem vil vi gerne hylde med denne pris, de har fortjent det.
Husk at ansætte
Niels Hermansen opfordrer samtidig alle virksomheder til at huske at tage lærlinge og elever. Også selvom økonomien ser mørk ud.
- For tiden peger pilene den forkerte vej i økonomien, og ordrebøgerne er tynde mange steder. Alligevel vil jeg gerne benytte denne lejlighed til at opfordre vores lokale virksomheder til at tage en lærling og elev.
- Hvis vi ikke husker at tage elever og lærlinge i denne svære tid, så risikerer vi om få år at stå med en uoverskuelig mangel på kvalificerede faglærte, siger Niels Hermansen.
Ceremoni på arbejdsplads
Vinderen af LærlingePrisen 2010 vil blive hædret og præmieret sidst i juni 2010 ved en lille ceremoni på lærlingens læreplads. Vinderen får bl.a. et eksklusivt ur og et diplom.
I 2009 vandt mekaniker Kristian Khachatur fra Gunner Due Biler i Køge.